Detalles, Ficción y reglamento interno de trabajo naturaleza juridica
Teniendo no obstante la opinión de todos los integrantes de la compañía y un boceto del reglamento, se debe presentar ante la Dirección para que sea aprobado y enviado al Ministerio del Trabajo para que lo avale y pueda ser puesto en funcionamiento.TAMBIÉN LEE: Jornada laboral: ¿hay despido de un trabajador por no asistir a reuniones en díVe